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Las personas que se sienten felices en el trabajo, son más productivas que quienes no. Aprender a implementar estrategias para la disminución de los niveles de estrés, es fundamental y una premisa fundamental en la gestión del talento. Elevar los resultados del negocio y mejores niveles de compromiso es posible a la vez que se…
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Hace unos días llegó de nuevo a mis manos un libro que había leído hace años atrás, estoy hablando de “El Arte de la Ejecución en los Negocios” escrito por dos gurús de negocios en el año 2002, Larry Bossidy y Ram Charan. El libro estuvo más de 150 semanas en la lista de los…
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Son muchos los caminos que emplea una empresa para impulsar y mejorar el rendimiento del negocio; la Gestión del Talento es una poderosa estrategia para enfrentar con éxito los retos y desafíos empresariales. Cuando ponemos en el centro de la estrategia a las personas como posibilitadoras de ventajas competitivas y que agregan valor al negocio,…
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